Zoals we al voor de vakantie hebben geschreven, is er een principeakkoord gesloten over de toepassing van de ICK-cao voor Servicepoint en een harmonisatie van arbeidsvoorwaarden. De harmonisatie is niet compleet omdat we helaas hebben moeten accepteren dat gezien de financiële mogelijkheden de invoering van een pensioenregeling niet voor iedereen kan. Overigens blijft pensioen ook buiten de harmonisatie. Wij organiseren, samen met FNV, twee ledenvergaderingen over het akkoord:

Abvakabo FNV, BVPP en CNV Publieke zaak hebben uitvoerig gesproken met de bedrijfsleiding van TNT over een groot aantal onduidelijkheden die er nog steeds bestaan over de hele reorganisatie en de plaatsingsprocedure bij de Sorteercentra. Zoals eerder gesteld verdient dit reorganisatieproces niet de schoonheidsprijs. Toch hebben we uiteindelijk heldere afspraken kunnen maken die we hier nog eens op een rij zetten.

Zoals iedereen weet is TNT Post bezig met enorme reorganisaties, waarbij het bedrijf 11.000 of zelfs meer banen wil schrappen. Abvakabo FNV, BVPP en CNV Publieke Zaak erkennen - met pijn in het hart - nog altijd de noodzaak tot forse kostenbesparing, gelet op de volumedaling en moordende concurrentie op de postmarkt.

Op 20 juli hebben Abvakabo FNV, BVPP en CNV Publieke Zaak overleg gevoerd met het TNT-areamanagement over de problemen op de werkvloer bij de verschillende vestigingen in Rotterdam. Dit naar aanleiding van de personeelsbijeenkomst van 8 juli, waarbij een lijst met de belangrijkste klachten is opgesteld.

Op 15 juli 2010 zijn de onderhandelingen over een nieuwe cao voor Postbezorgers  vastgelopen. Hetzelfde geldt voor de cao voor Zaterdagbestellers. TNT heeft een eindbod gedaan, dat naar de mening van de onderhandelaars van de BVPP en de andere bonden over de hele linie onvoldoende is: zowel voor wat betreft het loon, als de andere onderwerpen. De BVPP gaat de komende tijd met leden in gesprek om te bekijken wat ons nu te doen staat.

Op 15 juli 2010 zijn de onderhandelingen over een nieuwe cao voor Zaterdagbestellers  vastgelopen. Hetzelfde geldt voor de cao voor Postbezorgers. TNT heeft een eindbod gedaan, dat naar de mening van de onderhandelaars van BVPP en de andere bonden over de hele linie onvoldoende is: zowel voor wat betreft het loon, als de andere onderwerpen. De BVPP gaat de komende tijd met leden in gesprek om te bekijken wat ons nu te doen staat.

Op donderdagavond 8 juli organiseerden de bonden een inloopavond in Rotterdam om alle problemen op de Rotterdamse TNT vestigingen te inventariseren. Er waren ongeveer 40 TNT-ers van verschillende vestigingen aanwezig op de inloopavond.

Op 17 juni jl. hebben we met Servicepoint een principeovereenstemming bereikt over de harmonisatie van arbeidsvoorwaarden. Daarmee is een belangrijke stap gezet op weg naar de onvoorwaardelijke toepassing van de ICK-CAO per 1 januari 2011. De harmonisatieafspraken gaan per dezelfde datum in.

Leden van de BVPP die werken voor TNT Express hebben unaniem vóór de cao TNT Express gestemd. Dit houdt onder andere in dat de salarissen met terugwerkende kracht worden verhoogd. Deze cao is geldig voor alle medewerkers die werken bij TNT Express Nederland BV, TNT Innight BV, TNT European Roadnetwork bv en TNT Headoffice BV.

TNT kondigt een grootscheepse reorganisatie aan.

Het is TNT weer gelukt om vlak voor de vakanties een beroerd bericht naar de medewerkers te sturen. Bonden en OR hebben er bij het bedrijf op aangedrongen om daar nog even mee te wachten tot dat er meer duidelijkheid is te geven over de komende reorganisaties. Maar dat heeft niet geholpen. Iedereen heeft inmiddels de Omslag ontvangen en de wat vage brief waarin feitelijk staat dat de mensen in september weer een brief krijgen waarin meer duidelijkheid gegeven wordt over de persoonlijke situatie van de individuele werknemer.

De reorganisatieplannen en de manier waarop die vorm gaan krijgen zijn niet nieuw. Iedereen heeft al een dergelijke Omslag gekregen in juli 2009 en de bonden hebben dat plaatje ook steeds laten zien in de informatiebijeenkomsten die zijn gehouden bij de totstandkoming van de cao in maart 2010.